Articoli - Lavoro e Risorse Umane

Su un versante parallelo a quello della psicologia più classicamente inteso, più recentemente, si è sviluppato lo studio dei comportamenti umani in ambito lavorativo e più in generale nella complessità di organizzazioni di vario genere, tanto da delinearsi la nascita di figure professionali ad hoc che si interessino specificatamente di guida, supporto, selezione del personale; più in generale, delle risorse umane (HR).

Crisi del lavoro, psicopatologia e Mobbing
Autore: Rosalba Gerli

Nell'articolo l'autrice spiega il fenomeno del Mobbing collegandolo ad aspetti psicologico clinici e antropologici del fenomeno, cercando di dare in tal modo una visione psicodinamica del fenomeno che orienti non solo la definizione ma anche la cura del fenomeno e delle psicopatologie legate ad esso. Leggi l'allegato

Psicologia del lavoro, Lavoro e Risorse Umane